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在定做工作服时需注意哪些呢

江阴服装加工浅谈工作服定做具有什么作用:工服是企业的第一形象,也是企业文化的一个体现,工服是企业必不可少的一部分。工作服可以提高企业凝聚力。穿着工作服能让公司员工彼此有更多的认同感,对企业增强归属感,从而提升企业和团队的凝聚力和战斗力。工作服可以树立企业形象。员工穿着工作服既是个人形象的包装也是企业形象的体现,同时能给公司客户以更多的职业认同,从而增强客户对员工个人的认可和企业的信任。
工作服可以创造独特的企业文化。工作服形象识别系统(CIS)中虽然属于视觉识别(VI)的范畴,但是服装是穿在人身上,也能反映员工的精神风貌,体现出一种企业的文化内涵,比如深色调和保守的工作服体现企业的稳健作风,而颜色和款式设计大胆的工作服体现企业的创新精神等等。工作服可以规范员工行为。工作服可以让员工迅速的进入工作状态,工作服是自律严谨和忠于职守的体现,这无疑对于规范员工行为,增强纪律观念。工作服可以成为一个活广告,这样也一样可以给企业带来更多的效益。
在定做工作服时需注意哪些呢?工作服颜色与自身企业风格搭配。不同企业有不同的风格。这不是凭自己本身的喜好所决定的,是根据不同企业不同的工种所决定工作服的颜色及其风格。像食品饮料及面食之类的工厂要求工作服做得比较鲜明,如白色、天蓝色、粉红色。而机械、五金行业的工厂需选择颜色比较深点的工作服,如深蓝色、灰色、咖啡色。这些颜色便于清洗。普通要恪守三色准绳,也就是说颜色不能大于三种。普通都是黑色,蓝色,灰色。
工作服款式,款式和色彩几乎是同时考虑的,有的需要分体的,有些需要连体的或者特殊要求。衣服面料,根据本身工作岗位的特性来选择合适面料。辅料(拉链、纽扣、松紧)同样有些岗位不能用金属拉链,就可以用纽扣等代替。缝纫工艺,走线要工整,不能有太多线头,影响美观。尺寸要尽量准确,特殊情况需要量体,尽量让员工穿着合适。绣字印字,大多是绣字的,不过现在印字也不错,这个可以根据面料选择。